Pada saat ini bermunculan gedung / ruang kantor beragam warna dan bentuk yang tidak saja indah, tapi juga unik. Untuk memenuhi kebutuhan tersebut beberapa penyesuaian pun sejak beberapa tahun lalu sudah dilakukan desainer interior perkantoran. Perangkat kantor seperti meja kerja, kursi, dan partisi juga disesuaikan dengan konsep warna yang dipakai dalam sebuah perkantoran
Apalagi pada saat ini, teknologi sudah semakin canggih. Jika dulu banyak orang memilih warna dinding ruang kantor dengan cat warna putih atau cokelat muda, kini pemilik perusahaan bisa memilih aneka warna cat yang sesuai dengan keinginannya. Namun tentunya, warna – warna dasar seperti putih, abu-abu atau krem tetap menjadi pilihan utama sebagai warna dasar di perkantoran. “Sekarang sudah makin canggih. Bisa memilih warna cat pakai software bernama Color Vision. Warna cat bisa dikombinasi sesuka hati, dan disesuaikan dengan warna dari furnitur yang ada di rumah. Jadi, sekarang pemilihan cat bisa lebih variatif,” paparnya
Perusahaan yang kerap merubah citranya sebaiknya mempergunakan warna-warna yang tidak alami. Sebab warna alami tidak terlalu susah untuk diganti atau dihilangkan. ”Biasanya warna alami berasal dari bahan alami yang sulit untuk dirubah. Kecuali kalau bahan tersebut diganti dengan yang lain,” paparnya saat dihubungi SINDO
Tidak sekedar itu, beberapa motif sengaja ditampilkan untuk menimbulkan kesan positif bagi pegawai yang bekerja. Beberapa motif yang kerap dipergunakan adalah motif lingkarang, ukiran bunga, dedaunan atau abstrak. ”Motif-motif itu sekarang sedang ngetrend,” terangnya. Ruang lobi memiliki peran yang sangat penting bagi kantor. Tamu pasti akan masuk lewat lobi. Karena itulah, perusahaan harus memberikan kesan yang baik dengan membuat ruang lobi agar tamu bisa menunggu dengan lebih nyaman. Untuk ruang lobi sebaiknya mempergunakan warna yang menimbulkan kesan lembut, seperti hijau atau mengikuti warna logo perusahaan. Lampu berwarna kuning juga bisa memberikan efek positif bagi ruang lobi kantor.
pt-stylish.com
{ 0 comments... read them below or add one }
Post a Comment